Un mix recrutement équilibré : quelles économies ?

"Dès le premier mois de lancement, Trusty nous a permis de booster le volume de cooptations.
La prise en main de l’outil a été d’une  grande simplicité pour les équipes RH et les Qontoers. [...]
Les données mises à disposition par les équipes de Trusty nous permettent désormais un pilotage optimal de notre programme de cooptation."

"Avant Trusty nous avions déjà un programme de cooptation et des collaborateurs impliqués mais malheureusement souvent les mêmes... Aujourd'hui nous avons plus de 50% de nos effectifs actifs sur nos efforts de recrutement."

"Dans cette période d’hypercroissance que nous traversons, Trusty nous fait gagner un temps précieux. L’outil est d’une grande simplicité. Intégré à Slack et à notre ATS, l’onboarding des équipes s’est fait d’un claquement de doigt. En 2 mois nous avons réussi à emporter quasi 100% des équipes dans notre programme de cooptation."

"Grâce aux intégrations dans Lever et dans Slack l'implémentation et la prise en main a été franchement simple et rapide . En 1 mois on a réussi à engager plus de 90% d'Innovafeed et nos populations techniques partagent nos offres sur Linkedin! Je recommande Trusty à toute entreprise qui souhaite investir dans son programme de cooptation."

"L’objectif avec Trusty ce n’est pas simplement de coopter des personnes et de sourcer des leads ; c’est aussi de faire connaître Agicap au plus grand nombre par le biais de la cooptation et de la marque employeur."

"Sur un an, on a passé la barre des 500 cooptations. C’est énorme ! [...] quasi 50 personnes ont été recrutées via Trusty cette année, c’est vraiment significatif. [...]
Sur la partie tech, la conversion est impressionnante, 16% des candidats cooptés ont été recrutés. La cooptation avec Trusty reste de loin notre source la plus qualitative de candidats, qui nous fait économiser un temps précieux de sourcing. On compte bien s’appuyer dessus en 2022 !"

"Grâce à l’intégration Slack Trusty nous sommes plus proches des collaborateurs. L’intégration SmartRecruiters nous permet de centraliser toutes les informations, d’assurer le suivi des cooptations en temps réels, et permet aux recruteurs de n’avoir aucun travail de ressaisi à faire. En 2 mots : gain de temps côté collaborateurs et côté recruteurs."

"L'accompagnement, la revue de notre programme de cooptation et le visio de lancement ont permis un investissement maximal dès le 1er jour. L'équipe Trusty est extrêmement réactive. En 15 jours, déjà 23 profils cooptés à notre équipe de recrutement."

"Avant la mise en place de Trusty, les cooptations se comptaient sur les doigts d’une main. Après un an d’utilisation, c’est plus de 50 cooptations que nous recevons par nos cheerzers tous les mois."