Le recrutement collaboratif : simple, intégré, automatisé

L'outil de cooptation qui capitalise sur la plus puissante source de recrutement : le réseau de vos équipes.
Un recrutement plus rapide, plus fiable et moins cher.

✓ Simple, user-friendly
✓ Personnalisable
✓ 100 % intégré
✓ 100% automatisé
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Ils nous font confiance

+135 PME & ETI recrutent avec Trusty

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Recrutez les meilleurs candidats par cooptation

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Recrutez les meilleurs profils

Vos collaborateurs vous recommandent les meilleurs talents qualifiés, qu'ils connaissent et en qui ils ont confiance.

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Recrutez deux fois plus vite

12 recommandations suffisent en moyenne pour trouver le meilleur profil pour votre équipe. En comparaison, c'est 110 candidatures à analyser de votre côté.

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Engagez vos équipes sur le long terme

46% des candidats recrutés par recommandation seront encore en poste après 3 ans, contre 14% pour les autres canaux.

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Réduisez vos coûts de recrutement à l'échelle

Un recrutement par recommandation coûte en moyenne 4 fois moins cher.

En quelques chiffres

ENGAGEMENT

84%
taux d'engagement moyen des collaborateurs de nos clients sur Trusty.

VOLUME

x4
augmentation du volume de cooptations en moyenne chez nos clients.

CONVERSION

16%
conversion moyenne des cooptations chez nos clients.
SIMPLICITE

Cooptez simplement

Oubliez les process complexe et chronophage. Avec trusty, coopter un candidat se fait en un claquement de doigt.

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INTEGRATION

Oubliez les ressaisies

Connectez Trusty à votre ATS. Centralisez toutes vos cooptations, et ne perdez plus aucune information.

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ANIMATION

Engagez vos équipes

Marre des programmes de cooptation qui s’essoufflent ? Trusty anime automatiquement votre politique de cooptation et engage vos équipes avec des challenges de cooptation sur-mesure !

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MATCHING

Boostez le volume de cooptation

Trusty suggère proactivement dans le réseau Linkedin de vos équipes des profils qui matchent avec vos offres d’emploi. De quoi démultiplier les cooptations !

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MARQUE EMPLOYEUR

Décuplez votre visibilité

Vos collaborateurs sont vos meilleurs ambassadeurs. Leur parole apporte plus de crédibilité et d’authenticité. Profitez-en !

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La cooptation, l'arme secrète pour recruter

Les meilleures pratiques cooptation réunies dans un guide téléchargeable gratuitement.
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Intégrez vos outils en un clic

Simplifiez votre process et centralisez vos cooptations grâce à nos intégrations

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Nos clients parlent de nous

98% de nos clients ont trouvé la mise en place de Trusty simple et rapide

"Dès le premier mois de lancement, Trusty nous a permis de booster le volume de cooptations.
La prise en main de l’outil a été d’une  grande simplicité pour les équipes RH et les Qontoers. [...]
Les données mises à disposition par les équipes de Trusty nous permettent désormais un pilotage optimal de notre programme de cooptation."
Marjorie Boruel
Head of Talent Acquisition chez Qonto
"Dans cette période d’hypercroissance que nous traversons, Trusty nous fait gagner un temps précieux. L’outil est d’une grande simplicité. Intégré à Slack et à notre ATS, l’onboarding des équipes s’est fait d’un claquement de doigt. En 2 mois nous avons réussi à emporter quasi 100% des équipes dans notre programme de cooptation."
Emmanuel Lahet
Head of People & Culture chez Alma
"Grâce aux intégrations dans Lever et dans Slack l'implémentation et la prise en main a été franchement simple et rapide . En 1 mois on a réussi à engager plus de 90% d'Innovafeed et nos populations techniques partagent nos offres sur Linkedin! Je recommande Trusty à toute entreprise qui souhaite investir dans son programme de cooptation."
Anne Walter
Talent Acquisition Manager chez Innovafeed
"L’objectif avec Trusty ce n’est pas simplement de coopter des personnes et de sourcer des leads ; c’est aussi de faire connaître Agicap au plus grand nombre par le biais de la cooptation et de la marque employeur."
Valentin Mauguet
Responsable recrutement chez Agicap
"Sur un an, on a passé la barre des 500 cooptations. C’est énorme ! [...] quasi 50 personnes ont été recrutées via Trusty cette année, c’est vraiment significatif. [...]
Sur la partie tech, la conversion est impressionnante, 16% des candidats cooptés ont été recrutés. La cooptation avec Trusty reste de loin notre source la plus qualitative de candidats, qui nous fait économiser un temps précieux de sourcing. On compte bien s’appuyer dessus en 2022 !"
Julien Maillot,
Hiring Tech Manager chez Swile
"Grâce à l’intégration Slack Trusty nous sommes plus proches des collaborateurs. L’intégration SmartRecruiters nous permet de centraliser toutes les informations, d’assurer le suivi des cooptations en temps réels, et permet aux recruteurs de n’avoir aucun travail de ressaisi à faire. En 2 mots : gain de temps côté collaborateurs et côté recruteurs."
Marielle Leon-Dufour
Talent Acquisition Manager chez Proprioo
"L'accompagnement, la revue de notre programme de cooptation et le visio de lancement ont permis un investissement maximal dès le 1er jour. L'équipe Trusty est extrêmement réactive. En 15 jours, déjà 23 profils cooptés à notre équipe de recrutement."
Daphné Vauclin-de Calbiac
HR VP chez Arturin
"Avant la mise en place de Trusty, les cooptations se comptaient sur les doigts d’une main. Après un an d’utilisation, c’est plus de 50 cooptations que nous recevons par nos cheerzers tous les mois."
Ophélie Delienne
Responsable recrutement chez Cheerz

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Ce que nos clients adorent

Des fonctionnalités pour engager toutes vos équipes

Linkedin Connect

Synchronisez votre réseau Linkedin et laissez Trusty vous suggérer les profils qui matchent dans votre réseau.

Animation & Gamification

Nous animons automatiquement votre programme de cooptation pour engager tous vos équipes.

Reporting

Pilotez efficacement votre programme de cooptation et mesurez l'impact de votre programme sur votre mix recrutement.

Mobilité interne

Vos meilleurs recrutements se trouvent peut-être déja dans vos équipes

Challenges de cooptation

Construisez un programme de coopation unique ! Béneficiez de challenges sur-mesure grâce à Trusty.

MagicLink

Chaque collaborateur dispose d'un lien unique de cooptation qu'il peut partager autour de lui.

Cooptation externe

Engagez vos réseaux d'Alumni, de clients, d'investisseurs et tous vos réseaux de confiance dans votre programme de cooptation.

Intégrations

Ne changez pas vos habitudes, on se connecte aux outils que vous utilisez tous les jours. (ex : Slack, Teams et ATS)

Campagnes

Soyez proactif ! Activez les bonnes équipes aux bon moment pour vous aider à recruter plus vite et plus efficacement.

Sourcez moins
mais recrutez plus avec Trusty

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